دټولنیزواو خصوصی رسنیو تاسیس او دفعالیت دطرزمقرره چی پنځه میاشتی مخکی په رسمی جریده کی خپور شوی وخو تراوسه ددی مقرری مواد په سمه توګه نه دی تطبیق شوی .

ددی مقرری نه پلی کول ددی سبب شوی ترڅو دخبریالانو او رسنیو کارکونکو ستونزی او ننګونی دپخوا په شانی باقی پاتی او د هغوی امتیازات او میاشتنی حقوق په ځینو مواردو کی زایل شوی دی .

 

دخبریالانو او درسنیزو کارکونکو له خوا هره میاشتی په لسګونه شکایتونه د نی دفتر ته رسیږی ، لکه خبریالانو دمیاشتنی حقوق نه ورکول او نا عادلانه قراردادونه او امتیازاتو نه مشخص کیدل او د رخصتیو او اضافه کاری نه ورکول د نی د اداری د اندیښنی سبب شوی دی .

دنی دفتر دآزادو رسنیو ملاتړ اداره ، د رسنیو د خاوندانو څخه غواړی چی د کارکونکو قرارداد دټولنیزو رسنیو د تاسیس او فعالیت مطابق ترتیب کړی او د رسنیو دکارکوونکو معاشونه په نظر کی ونیسی .

موږ همدارنګه دملی یووالی د حکومت او په تیزه بیا د اطلاعاتو او کلتور وزارت څخه غواړوترڅو ددی مقرری په پلی کولو کی عملی ګامونه واخلی او لدی نه زیات اجازه ورنکړی چی د رسنیو د کارکونکو حق تلف او تر پښو لاندی شی .

د ټولنیزو رسنیو د فعالیت دطرز مقرره د ۱۳۹۴ کال د لوم دمیاشتی پر ۱۶ په رسمی جریده کی چاپ او نافذ شی . دا مقرره د خبریالانوامتیازات ، میاشتنی حقوق او د رسنیزو کارکونکو مسوولیتونه د رسنینزو بنسټونو له خوا تنظیم او تعریف شوی ده .

دخبریالانو د حقونو څخه دملاتړ بنسټونه او د ورځپانو ټولګیز اتحادیی دمقرری د تصویبدو او نافذ کولو څخه هرکلی کوی او پدی باوریو چی ددی مقرری په پلی کولو سره به د خبریالانو په خپل سازمان کی ستونزی چی خبریالانو دیوی برخی دستونزو څخه شمیرل کیږی له منځه لاړ شی ، خوددی مقرری نافذیدو نه د پنځو میاشتو په تیریدو سره بیاهم درسنیو کارکونکی او خبریالان د خپل حقوقو د زایل کیدو څخه شکایت لری .

د نی دفتر پدی باور دی چی د رسنیو د عمده اهدافو څخه یو هم دیو مناسب بستر جوړول دیوی قانوی ټولنی لپاره دی چی ایجابوی چی درسنیو خاوندان ؛ د قانون منل او دقانون رعایت کول له خپل ځان څخه پیل کړی .